非人力資源經理的人力資源管理專題

非人力資源經理的人力資源管理非人力資源經理往往因績效或工齡得以晉升,所以,當他們面對人力資源管理問題時,往往不知所措,極易造成部門效率低下,甚至人才流失,影響企業的整體發展。非人力資源經理的人力資源管理課程,從人力資源管理的全貌出發,系統介紹人力資源管理的主要模塊,樹立一線管理者的人力資源管理意識,并幫助您快速掌握選、育、用、留各個工作模塊的技術和技巧,在提升帶領團隊改善組織績效的領導力水平的同時,更好地實現與人力資源部門的緊密協作。

關鍵字:
  • 非人力資源經理的人力資源管理

非人力資源經理的人力資源管理公開課

更多

非人力資源的人力資源管理

2019-11-08成都  課時:2天  張遠坤

[核心提示]非人力資源經理的人力資源管理課程,旨在幫助學員了解基于互聯網化時代下人力資源管理新思維;掌握職能部門經理的人才招聘與面試技能;職能部門經理的人才培養技能;職能部門經理的績效管理技能;根據不同性格類型人員,進行合理用人;中高層管理者的員工激勵。

開課計劃:

成都班 2019-11-08

重慶班 2019-12-13

[核心提示]人力資源戰略羅盤工作坊—繪制您企業專屬的人力資源戰略地圖培訓,旨在使學員洞察企業外部人才市場大勢和影響人力資源效率效能的關鍵因素,領會人力資源管理的前沿理念,制定人力資源部門轉型路徑,理解組織文化和價值觀如何在公司內落地,在哪里落地。

開課計劃:

北京班 2019-10-18

上海班 2019-12-13

[核心提示]成為優秀的人力資源總監課程,旨在通過對不同的人力資源管理模型的解析,來呈現不同時代的人力資源管理體系的特點和差異,使學員更易于理解,并思考切合本企業需求的人力資源管理體系和重點;對治理層和公司的各級管理者在人力資源管理中的作用和地位也進行了具體的闡述,更能指導...

開課計劃:

廣州班 2019-10-25

[核心提示]全流程的人力資源風險管控-勞動法在員工入職、在職和離職中的應用課程,旨在幫助學員掌握企業常見用工風險的規避策略;掌握勞動用工中的疑難法律問題;掌握典型勞動糾紛的預防和應對策略;掌握如何采取積極措施應對,以確保相關風險得到有效控制的方法;掌握如何疏導和化解勞資矛...

開課計劃:

濟南班 2019-10-18

非人力資源經理的人力資源管理內訓課程

更多

家族企業戰略人力資源管理課程培訓,內容涉及戰略人力資源管理的總體思路,組織結構與流程優化方法,人力資源管理模塊,人力資源體系的實施...

戰略人力資源管理與員工能力開發課程培訓,全面闡述了企業人才管理中的責任和使命,并提供提升人才管理效能的實踐方法與工具,利于學員理解...

非人力資源經理的人力資源管理課程培訓,全面系統地介紹了當代人力資源管理的最新戰略及技術方法,以問題為導向而非以理論為導向,旨在使學...

非人力資源經理的人力資源管理文庫

更多
學不會的海底撈人力資源變革

學不會的海底撈人力資源變革

雖然劉邦從勇悍和仁強兩方面都不如項羽,但他在沒有見過韓信的情況下,僅僅憑著對蕭何的信任就拜韓信為大將軍,...

大數據為何走不進人力資源管理?

大數據是現在的一個熱門詞,各行各業都想辦法要融入大數據,人力資源管理也不例外。但要怎么玩卻不是件簡單的事...

要分拆人力資源部么?嚴重反對!

設置一個HR部門的COO職位,來統籌管理、優化HR服務的交付是新興趨勢。COO將得到明確授權,來驅動、設計、開發和...

非人力資源經理的人力資源管理資訊

非人力資源經理的人力資源...相關圖書


書訊:非HR經理人力資源管理案頭必備
非人力資源經理往往因績效或工齡得以晉升,所以,當他們面對人力資源管理問題時,往往不知所措,極易造成部門效率低下,甚至人才...


書訊:非人力資源經理的人力資源管理(升級版)
既是業務的專家,也是人力管理的好手。好的部門經理會“理事”,也會“管人”。惠普的經驗是,中層管理者應當-半時間用于管人,-...

吉林时时官方开奖结果